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なないろ保育園
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導入のメリット
【従業員側】
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利用人数に制限がある地域枠に比べ、優先的に入園枠を確保しやすくなります。
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育休明けの保育先をあらかじめ確保しておくことで職場復帰のスケジュールが立てやすくなります。
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地域枠に比べ、入園準備金の費用が削減されます。
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公立保育園のような複雑な入園手続きが不要になり、働き方に応じた柔軟な保育サービスを受けることができます。
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